国企吃空饷挂职怎么处理

国企吃空饷挂职应依法处理，追回不当得利。依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律，吃空饷属违法行为，长期不处理将造成国有资产流失，严重影响单位管理秩序和公平正义。
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处理国企吃空饷挂职常见方式为追回薪资、纪律处分、解除职务。选择处理方式需根据违规情节轻重、影响大小及法律法规决定，确保公正合理。
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国企吃空饷应严处。具体操作：1. 确认吃空饷事实，收集证据；2. 按规定追回不当薪资，并视情节给予纪律处分；3. 情节严重者，解除职务并追究法律责任；4. 完善监管机制，防止类似事件再次发生。