吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 07/06

    25

    婚后房屋是夫妻共同财产吗

    婚后房产通常属夫妻共有。依据《中华人民共和国民法典》,婚姻存续期所得财产为共同财产,未明确约定则默认共有。不及时处理可能导致财产分割纠纷,影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理婚后房产归属,常见方式为协议分割或诉讼分割。双方可先尝试协商,达成一致后签订协议;协商不成,则可通过诉讼由法院判决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 婚后房产归属需明确。处理方

  • 07/06

    25

    孩子压岁钱被父母拿走怎么办

    父母无权擅自使用孩子压岁钱,若挪用需经孩子同意。依据《民法典》,压岁钱属孩子所有,擅自使用违法。不及时处理,可能影响孩子财产权及亲子关系。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 父母挪用压岁钱违法。处理方式:1. 与父母沟通,明确表达不满,要求归还;2. 若沟通失败,收集证据,如转账记录,找律师咨询;3. 律师建议起诉,则准备材料,走法律程序维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询

  • 07/06

    25

    如何处理前男友用录音和聊天记录进行的威胁?

    可以报警并起诉要求赔偿。依据《治安管理处罚法》等,威胁他人违法,警方可介入。若不及时处理,可能导致心理压力增大,甚至影响生活和工作。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 报警并起诉。操作:1.收集威胁证据,如聊天记录、录音等;2.前往派出所报警,获取受理单;3.若因病产生损失,收集医疗证据;4.咨询律师,准备起诉材料,要求赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处

  • 07/06

    25

    养老保险少交一个月怎么办

    养老保险少交一个月,可申请补缴以维持连续缴纳记录。分析:养老保险的缴纳对于个人退休后的养老金领取至关重要。少交一个月可能会影响到个人缴纳年限的连续性,进而影响养老金的计算。根据相关法律法规,通常允许在一定期限内补缴漏交的养老保险费用,以维持缴纳记录的连续性。提醒:若连续多个月未缴纳,或补缴申请被拒,表明问题比较严重,应及时咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度看,处理养老保险少交一个月的问

  • 07/06

    25

    试用期离职克扣提成合法吗

    试用期离职克扣提成不合法。依据《劳动合同法》,公司克扣工资违反法律规定,劳动者可向劳动局反映并申请赔偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 不合法。处理方式:1.与公司协商,要求支付应得提成;2.若协商无果,收集证据向劳动局投诉;3.仍无法解决,可申请劳动仲裁,提交相关证据,通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫

  • 07/06

    25

    我在奶茶店工作了20多天,我们没有签订劳动合同。店长让我提前一个月给她写

    您提到奶茶店存在未足额支付工资的情况,根据《劳动合同法》第三十八条第二款规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。因此,在这种情况下,您有权随时离职,无需提前通知。但建议您在离职前收集好相关证据,如工资条、银行转账记录等,以证明奶茶店确实存在未足额支付工资的行为,便于日后可能的劳动争议处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 若奶茶店不同意您离职,您可按照以下步骤操作:1.若符合法定即时离职条件(如未

  • 07/05

    25

    车祸肩袖撕裂1.3厘米能评残吗

    首先,肩袖撕裂1.3厘米能否评残需具体评估。其次,法律依据为《伤残评定标准》,治疗终结后可申请鉴定。未及时鉴定可能影响赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 车祸肩袖撕裂,评残方式通常为司法鉴定。处理方式有两种:一是自行委托伤残鉴定机构,二是通过诉讼由法院指定机构鉴定。选择依据是事故责任认定及赔偿协商情况。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 肩袖撕裂1.3厘米处理:

  • 07/05

    25

    某某付款成功后怎么退款

    拼多多付款后可申请退款。依据《消费者权益保护法》,消费者有权要求退货退款。若不及时处理,可能影响消费者信任,造成不良口碑。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 退款方式有协商退款与平台介入。建议先与卖家协商,无法达成一致时再申请平台客服介入处理,以确保权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 可申请退款。操作如下:1. 与卖家协商,达成一致后由卖家退款;2. 协商无果,

  • 07/05

    25

    醉驾血检酒精含量281怎么办

    血液酒精含量281mg100ml属醉驾。依据《道路交通安全法》等,将吊销驾照,追刑责,禁驾五年。不及时处理,将面临严厉法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 醉驾常见处理方式为吊销驾照、刑事追责、禁驾。选择依据血液酒精含量及是否造成事故等情节,由交管部门依法处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 醉驾需严惩。操作如下:1. 被查后配合交管部门,接受血检;2.

  • 07/05

    25

    2025年被公司辞退的员工,补偿标准是多少?

    公司辞退员工需依法补偿,标准按工作年限计算。每工作一年补一月工资,不满一年按半年算,不满六月补半月。法律依据为《劳动合同法》,不及时补偿可能影响公司信誉及面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理辞退补偿,常见方式为协商或劳动仲裁。首先尝试与公司协商,达不成一致可申请劳动仲裁,由仲裁委裁决补偿金额。选择方式时需考虑效率与公正性。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫

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